Top header image
Grote Wolk Vliegende vogels
Grote Wolk
Kleine Wolk
Kleine Wolk
Grote Wolk

Verbreed je talenten

The road of happiness

Hét online talentenplatform dat het mogelijk maakt om op een toegankelijke en leuke manier je medewerkers de kans te geven om hun eigen loopbaan te volgen en te verrijken.

Job application Job Journey

Waarom Job Journey?

  • Meer inzicht in en benutten van talenten

  • Het stimuleren van continue ontwikkeling

  • Continu werken aan verbeteringen en oplossingen

  • Het bevorderen van de teamgeest

  • Het stimuleren van samenwerken

  • Meer tevreden en betrokken medewerkers

  • Onbegrensde mogelijkheden

  • Medewerkers hebben zelf de regie in handen

  • Job Journey Academy

Ontdek het platform!

Het platform van Job Journey biedt medewerkers een manier om de paaltjes langs hun reis naar werkgeluk zelf uit te zetten. In een persoonlijke digitale portfolio brengen ze eigen competenties, vaardigheden en rollen in beeld en leggen ze ambities vast.

OOZ

"Ambitie is durven doen waar je goed in bent"

Elly de Lange

Elly de Lange

directeur HR & organisatieontwikkeling OOZ

Bekijk case
Grote Wolk
Vraag een demo aan!

Geïnteresseerd?

Ben je overtuigd van ons platform? Vraag een demo aan of plan een afspraak in.

Onbegrensde mogelijkheden

Job Journey werkt probleemloos samen

Welk systeem wil je integreren? Iedere integratie is mogelijk. Bovendien zorgen wij dat de integratie wordt geregeld.

  • Core HR
  • Opleidingen
  • Job Journey koppelt met bijna alle systemen
  • Recruitement
  • ERP systemen
Grote Wolk
Grote Wolk
Kleine Wolk
Kleine Wolk
Grote Wolk

Snel aan de slag

In 5 stappen ben je live

Welke stappen gaan we samen doorlopen om snel op reis te kunnen?

  • 1
    Kick-off meeting

    Tijdens deze meeting gaan we gezamenlijk de 5 stappen vormgeven.

  • 2
    Onboarding

    Gedurende de onboarding stellen we gezamenlijk vast hoe we Job Journey gaan inrichten en integreren in het bestaande IT-landschap en zorgen we ervoor dat de HR-processen hierop aansluiten.

  • 3
    Interne communicatie

    We gaan de medewerkers informeren en enthousiasmeren! Met het team van Job Journey gaan we invulling geven aan het beschikbaar stellen van informatie en instructies om organisatorische en/of persoonlijke doelen te verwezenlijken.

  • 4
    Training

    We gaan tijdens deze ontmoeting op reis en gaan we kennismaken met de stappen die de medewerkers daarbij doorlopen.

  • 5
    Live!

    Het daadwerkelijk in gebruik nemen van de applicatie. Met onze dienstverlening blijven we adviseren en ondersteunen.

De partners van Job Journey

Onze partners

  • Bricks and Business
  • Merces
  • Merces